Coaching Ist ein kraftvolles, intensives und bewährtes Instrument zur Klärung, Veränderung und Weiterentwicklung. Es ist eine zielgerichtete, zeitlich befristete individuelle Unterstützung und professionelle Begleitung von Menschen und Teams in wichtigen Entwicklungs- und Veränderungsprozessen, sowie in schwierigen Situationen. Der Coach ist hier Sparringspartner, der aktiv zuhört, herausfordert, konfrontiert und unterstützt. Er ermuntert, Erfahrungen zu reflektieren und andere Perspektiven einzunehmen. Der Coach hilft, Handlungsalternativen und konkrete Lösungsansätze zu entwickeln und neue Wege einzuschlagen.
Zeit und Raum für Reflexion
Menschen brauchen Raum zur Reflexion und die Möglichkeit, ein tieferes Verständnis des eigenen beruflichen und/oder privaten Umfeldes und Wirkens zu erlangen. Nur so bleiben sie entscheidungs- und handlungsfähig und können die nächsten Schritte pro-aktiv gestalten.
Coachingthemen können sein:
Einzelcoaching
- Persönliche Entwicklung (Präsenz, Authentizität, Lebensfreude usw.)
- Persönliche Entfaltung (Wünsche, Visionen, Ziele)
- Entscheidungsfindung
- Unterstützung bei der Berufswahl und Karriereplanung, berufliche Neuorientierung etc.
- Entwicklung neuer Perspektiven
- Lösung von Konflikten
- Entwicklung persönlicher Fähigkeiten
- Emotionale Kompetenz
- Unterstützung bei Burnout, Stress und Überlastung
- Motivationsthemen
- Selbstidenfikation und -reflektion
- Interpersonelle Probleme
- Work-Life Balance
- Es fehlen in Ihrer Situation/Position persönliche Ansprechpartner auf Augenhöhe
- Ein klares Wort wird rar … Reflexion auf Lebenssituationen
- und vieles mehr …
Teamcoaching
- Teamunstimmigkeiten, Reibungsverluste und Konflikte im Team
- Kein Teamwork … warum?
- Neuorganisierung des Teams, z.B. nach einer Umstrukturierung
- Ein Team bildet sich neu
- Ihrem Team stehen schwierige Aufgaben / Zeiten bevor
- Streitigkeiten und Demotivation im Team
- Ist das Team richtig aufgestellt?
- und vieles mehr …
Alle Seminare und Trainings werden in Deutsch und in Englisch angeboten.